Pilot startende innovatieve ondernemingen verlengd tot 2028
Wat verandert er?
De pilot ‘verblijfsregeling essentieel startup personeel’ liep op 1 juni 2026 af. Met dit besluit wordt de pilot met twee jaar verlengd: de nieuwe vervaldatum wordt 1 juni 2028. De inhoud van de regeling blijft ongewijzigd.
De verlenging is nodig omdat de eindevaluatie van de pilot vertraging heeft opgelopen door problemen met gegevenslevering. Die evaluatie komt te laat om vóór 1 juni 2026 een weloverwogen besluit te nemen over de toekomst van de regeling. Twee extra jaren geven de overheid voldoende tijd om te besluiten of de pilot staand beleid wordt — al dan niet in aangepaste vorm.
Ter herinnering: de regeling maakt het mogelijk dat startende innovatieve ondernemingen buitenlandse medewerkers aantrekken zonder de gebruikelijke tewerkstellingsvergunning. Als medewerkersparticipatie geldt óf een aandelenbelang van minimaal 1% in het bedrijf, óf een bedrag van minimaal € 65.000. Die laatste optie werd per april 2025 toegevoegd om de regeling uitvoerbaarder te maken.
Het besluit treedt in werking met ingang van de dag na publicatie in het Staatsblad.
Wat betekent dit voor jou?
Ben jij als zzp’er of kleine ondernemer actief in het startup-ecosysteem — bijvoorbeeld als technisch specialist, adviseur of mede-oprichter van een innovatief bedrijf — dan verandert er op dit moment inhoudelijk niets. De spelregels blijven gelijk.
Wel relevant om te weten:
- Startups die buitenlands talent willen aantrekken via deze pilot, kunnen dat gewoon blijven doen tot minimaal 1 juni 2028.
- Vóór 1 juni 2028 moet de overheid beslissen of de regeling permanent wordt of stopt. Het is dus waarschijnlijk verstandig om die datum in de gaten te houden als je bedrijfsstrategie hiervan afhangt — check dit bij je juridisch adviseur.
- De eerder ingevoerde keuzemogelijkheid (1% aandelen óf € 65.000) blijft gewoon van kracht.
Zo pakt het uit in de praktijk
Ravi's startup wil een Braziliaanse software-engineer aantrekken via de pilot essentieel startup personeel. Door de verlenging kan hij dat gewoon blijven doen tot minimaal 1 juni 2028. De voorwaarden — waaronder de keuze tussen 1% aandelen of € 65.000 participatie — blijven ongewijzigd, dus hij hoeft zijn aanpak niet aan te passen.
Noor begeleidt meerdere startups bij het aantrekken van internationaal talent. Ze hoeft haar klanten voorlopig geen andere route te adviseren: de pilot loopt gewoon door tot 1 juni 2028. Wel raadt ze klanten aan om de besluitvorming vóór die datum goed in de gaten te houden, omdat de overheid dan bepaalt of de regeling permanent wordt.
Fictieve voorbeelden ter illustratie — jouw situatie kan anders uitpakken.
Eén mail per maand met alleen de regels die jouw ondernemingsvorm raken. Geen ruis, geen spam.
Afmelden kan altijd met één klik.Privacyverklaring. Double opt-in.
Geen fiscaal advies. Controleer altijd de actuele informatie via de officiële bron hierboven en raadpleeg een belastingadviseur voor jouw specifieke situatie.